进步范文网1.企业受疫情影响情况怎么写
写作方法1、确定中心，写出深意。
我们要着于挖掘所写事件中含有的生活哲理或找出它闪光的地方，反复思考，确定文章的中心思想。即善于从普通的小事中写出深意来。
2、文章的六要素要交待清楚。一件事情的发生，离不开时间、地点、人物、事情的起因、经过和结果这六方面，即常说的“六要素”，只有交待清楚这几方面，才能使读者对所叙述的事，有个清楚、全面的了解。
3、详略得当，突出重点。一般事件的材料有主次之分，能体现文章中心的材料是主要材料，这部分要详写，次要内容可略写或不写，主次分明，给读者以深刻的印象。
4、要把事情写具体。能不能把事情写具体，那就看你是不是善于把事情一层层展开记叙，即把事情分为几个阶段，在这几个阶段中写出事情的发展变化。
这样，文章的内容才会具体、生动。5、渲染环境，生动感人。
任何事情的发生、发展都离不开环境，抓住环境的特点来写，会很好的渲染气氛，表达感情，使文章更加生动感人。例文：新冠疫情对公司生产经营影响情况汇报我是XX X公司法人，本公司X X X年成立，坐落在XXX，风景秀丽，环境舒适，地理位置好，适应与水产养殖。
水质好，无污染，环保。公司项目按照新农业现代化，标准化，规模化推进建设。
打造出集体农业生产，休闲体验，科普教育等多功能为- .体的龙虾生态养殖基地和黄桑鱼养殖。公司2017 年被评为省重点就业扶贫基地，2018 年评为市扶贫爱心企业，2019年评为市龙头企业。
公司在XXX转流那XXX亩土地，XXX流转了210亩土地。目前公司有精养虾池育苗池200多亩，虾稻共作面积有400多亩，黄桑鱼面积有100多亩。
由于今年受新冠状病毒疫情影响整个时间推迟20多天，药品和饲料比往年贵，人工不好找，工资也增加成本大幅度上涨。市场销售比往年减少，价格比往年便宜，整个经济收入比往年下降50%。
造成目前经济紧张困难压力大。公司下一阶段将再投资XXX元，开展道路硬化、沟渠节水灌溉和标准化池塘改造，休闲农庄等农业水利、旅游景观建设，力争建设全省最大的龙虾和黄桑鱼繁育基地。
受新冠疫情影响，公司目前投入资金紧缺，融资特别难，整个对公司影响特别大。
2.疫情调查报告
调查报告一般由标题和正文两部分组成。
（一）标题。标题可以有两种写法。一种是规范化的标题格式，即“发文主题”加“文种”，基本格式为“**关于****的调查报告”、“关于****的调查报告”、“****调查”等。另一种是自由式标题，包括陈述式、提问式和正副题结合使用三种。
（二）正文。正文一般分前言、主体、结尾三部分。
1.前言。有几种写法：第一种是写明调查的起因或目的、时间和地点、对象或范围、经过与方法，以及人员组成等调查本身的情况，从中引出中心问题或基本结论来；第二种是写明调查对象的历史背景、大致发展经过、现实状况、主要成绩、突出问题等基本情况，进而提出中心问题或主要观点来；第三种是开门见山，直接概括出调查的结果，如肯定做法、指出问题、提示影响、说明中心内容等。前言起到画龙点睛的作用，要精练概括，直切主题。
2.主体。这是调查报告最主要的部分，这部分详述调查研究的基本情况、做法、经验，以及分析调查研究所得材料中得出的各种具体认识、观点和基本结论。
3.结尾。结尾的写法也比较多，可以提出解决问题的方法、对策或下一步改进工作的建议；或总结全文的主要观点，进一步深化主题；或提出问题，引发人们的进一步思考；或展望前景，发出鼓舞和号召。
3.疫情期间申请上班,证明怎么写
疫情期间申请上班证明模板： 疫情期间申请上班证明兹证明______是我公司员工（身份证号码_____________________），于________ 年 ____ 月 ____日入职我公司，在________ 部门任________职务至今。
因工作需要，需往返工作单位和家中，该同事身体健康，未与湖北人员接触，并能够保证在上班期间做好个人防护。本单位承诺该同志在我司工作期间，负责排查防控。
此证明用于疫情管控期间提供给物业公司存档办理出入证使用。本证明仅用于证明我公司员工的工作，不作为我公司对该员工任何形式的担保文件。
单位名称（盖章）： 日 期：______年___月___日目前，复工后更容易发生聚集。首先要从对加强复工人员健康管理，全面了解复工人员的流动性，特别对来自疫区的员工要进行特别跟踪，实施重点管理。
对企业内员工开展体温检测，建立可疑症状报告电话，员工出现乏力发热等症状，可以通过电话报告。企业要开展多种形式新冠肺炎防控知识的培训和宣传教育，通过多种手段提高员工自我防护意识和能力。
建立进出企业人员登记管理制度，加强对来访人员体温检测等。
4.2020年抗击疫情个人事迹材料
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原发布者：黄锐军
2020年抗击疫情个人事迹材料
疫情就是命令，防疫就是责任，在防疫战危急险要之时、在人民群众最需要我们之时，xx县南坑镇党委委员、常务副镇长xx同志发挥共产党员应先锋模范带头作用，守护人民群众生命健康安全，践行初心使命。
身先士卒，做奋战一线的“冲锋兵”。“常务，口罩没有了。”“常务，消毒液没有了”“常务，医用酒精没有了。”面对物资紧缺的问题，怎么办？这关乎到抗疫人员的防护安全，也同时关乎着全镇4.3万人口的生命健康。在疫情爆发初期，他有高度的敏锐性，储备了1000个口罩，但他知道仅1000个口罩远远不够该镇需求量，于是他赶紧多方联系，确定哪些厂家有货，立即严格统一调度安排部署，有的时候甚至亲自跟车，半夜等货，再把物资交给党政办进库验收，在他多方争取下，为南坑镇储备到口罩17300余个、消毒酒精500余瓶，消毒液1000余瓶等物资，确保抗疫的同事以及xx返乡人员最基本的防御安全。
落实落细，做守土尽责的“防御兵”。“老婆，我今天晚上又要在路口守卡子，估计很晚，你早点休息，注意身体。”“老公，我很多天都没见到你了，工作重要，你身体也要保护好，我和孩子想你”。看见这条信息，他眼眶红了，他是父亲是丈夫，在新春佳节之际，他本应该陪伴在亲人的身边，但他更是一名战士，疫情战打响时，他毅然舍弃了小家，投奔到大家中，从1月24日起直至现在都没有休息过，一直驻守在南坑村，他带领南坑村村支两委挨家挨户全面摸排村民，立足岗位，做恪尽
5.疫情期间外出申请书怎么写
申请书要求一事一议，内容要单纯。申请书一般包括四个部分的内容：标题，称谓，正文和结尾。
兹证明______是我公司员工（身份证号码_____________________），于________ 年 ____ 月 ____日入职我公司，在________ 部门任________职务至今。
因工作需要，需往返工作单位和家中，该同事身体健康，未与湖北人员接触，并能够保证在上班期间做好个人防护。本单位承诺该同志在我司工作期间，负责排查防控。
此证明用于疫情管控期间提供给物业公司存档办理出入证使用。 本证明仅用于证明我公司员工的工作，不作为我公司对该员工任何形式的担保文件。
6.2020年公司企业复工期间疫情防护工作措施
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内容来自用户：遇与余
2020年公司企业复工期间疫情防护工作措施
1、上班途中如何做正确佩戴一次性医用口罩。尽量不乘坐公共交通工具，建议步行、骑行或乘坐私家车、班车上班。如必须乘坐公共交通工具时，务必全程佩戴口罩。途中尽量避免用手触摸车上物品。
2、入楼工作如何做进入办公楼前自觉接受体温检测，体温正常可入楼工作，并到卫生间洗手。若体温超过37.2℃，请勿入楼工作，并回家观察休息，必要时到医院就诊。
3、入室办公保持办公区环境清洁，建议每日通风3次，每次20-30分钟，通风时注意保暖。人与人之间保持1米以上距离，多人办公时佩戴口罩。保持勤洗手、多饮水。接待外来人员双方佩戴口罩。
4、参加会议建议佩戴口罩，进入会议室前洗手消毒。开会人员间隔1米以上。减少集中开会，控制会议时间，会议时间过长时，开窗通风1次。会议结束后场地、家具须进行消毒。茶具用品建议开水浸泡消毒。
5、食堂进餐采用分餐进食较好，避免人员密集。餐厅每日消毒1次，餐桌椅使用后进行消毒。餐具用品须高温消毒。操作间保持清洁干燥，严禁生食和熟食用品混用，避免肉类生食。建议营养配餐，少油少盐清淡适口。
6、下班路上佩戴一次性医用口罩外出，回到家中摘掉口罩后首先洗手消毒。手机和钥匙使用消毒湿巾或75%酒精擦拭。居室保持通风和卫生清洁，避免多人聚会。12、公务来访如何做须佩戴口罩。进入办公楼前首先进行体温检测，并介绍有无湖北接触史和发热、咳嗽、呼吸不畅等症状。无上述情况，
7.疫情期间工作证明怎么写
要按照模板写。
一、下面是返岗工作证明模板，希望对大家有所帮助。单位工作证明兹证明_______是我公司员工（身份证号码_____________________），于________ 年 ____ 月 ____日入职我公司，在________ 部门任________职务至今。
本证明仅用于证明我公司员工的工作，不作为我公司对该员工任何形式的担保文件。单位名称（盖章）：日 期：______年___月___日二、《人力资源社会保障部办公厅关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅（局）：1、对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间以及因政府实施隔离措施或采取其他紧急措施导致不能提供正常劳动的企业职工，企业应当支付职工在此期间的工作报酬，并不得依据劳动合同法第四十条、四十一条与职工解除劳动合同。
在此期间，劳动合同到期的，分别顺延至职工医疗期期满、医学观察期期满、隔离期期满或者政府采取的紧急措施结束。2、企业因受疫情影响导致生产经营困难的，可以通过与职工协商一致采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工作岗位，尽量不裁员或者少裁员。
符合条件的企业，可按规定享受稳岗补贴。企业停工停产在一个工资支付周期内的，企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。
超过一个工资支付周期的，若职工提供了正常劳动，企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。职工没有提供正常劳动的，企业应当发放生活费，生活费标准按各省、自治区、直辖市规定的办法执行。
3、因受疫情影响造成当事人不能在法定仲裁时效期间申请劳动人事争议仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。
因受疫情影响导致劳动人事争议仲裁机构难以按法定时限审理案件的，可相应顺延审理期限。4、各地人力资源社会保障部门要加强对受疫情影响企业的劳动用工指导和服务，加大劳动保障监察执法力度，切实保障职工合法权益。
在疫情期间，很多地方都要求职工本人提供复工证明才会放行的，无论是进出小区还是进出村，复工证明对职工来说都很重要，企业如果已经复工了的话，也有义务给职工出具复工证明。有复工证明的，防疫人员通常都会放行。